老闆LINE一下 沒回要扣300元
(圖/取自網路)
下班時間該不該回老闆訊息,一直是勞資雙方需要協商的議題,但若未達成共識就因此扣薪,可能就不太好了!一名業務田先生表示,公司經常利用通訊軟體向員工發訊息,甚至規定公告後如果沒有回覆就必須被扣錢,一次300元。田先生4到6月期間,累積24次未回覆紀錄,結果就被扣了7200元,為此相當不滿的田先生即向相關單位投訴。
公司行號透過通訊軟體發佈訊息,因能即時傳遞訊息,還可「留下紀錄」,近年來已成為許多上班族跟公司之間常態的溝通方式。這間公司的員工田先生說明,他擔任業務員負責保健食品的業務,今年初公司在通訊軟體群組中規定,公司每天會發布業績表現最好的同事,其他人看見就得回覆,表示知道了。「我覺得是比較離譜一點吧!因為正常的話,公司獎勵跟懲處的方法一定要有明確的規定,太瞎了吧!」民眾聽聞後大多表示不合乎常理,覺得是在坑員工的薪水,
(圖/取自網路)
「沒有回應就要一次扣300元,那這是違反勞基法的規定,他們會把扣的錢來退還給員工。」台中市勞工局副局長張大春也已做出回應並表示,公司這樣的行為已經明顯違反勞基法,倘若經查證屬實,將被開罰2萬到30萬元罰鍰。
市府進一步說明,就算員工有按通訊軟體群組公告的「讚」,也不能認定這就是員工同意公司的規定,必須有書面簽名才算數。勞工局也已經跟這間公司聯繫,目前該公司表示,為避免爭議,之後將退回7200元給田先生。
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