政策爛、財團欺 青年失業 全球政府頭痛

   
2014-01-09

政策爛、財團欺 青年失業 全球政府頭痛 | 文章內置圖片

(圖片取自網路)

 

根據經濟合作暨發展組織(OECD)統計,自2007年起,全球失業年輕人數量增加了30%,低度就業造成薪資低落、長期失業引發社會動蕩不安和日益攀升的犯罪率,成為各國政府頭痛問題,去年中歐盟盟領袖高峰會,就曾將降低青年失業率列為首要任務。

 

畢業自全球頂尖劍橋大學的班恩,求職屢屢碰壁,最後只得捨棄夢想到網購大廠亞馬遜(Amazon)應徵,與其他數學博士和法學院畢業生在倉庫內,日復一日做著一些繁瑣的工作,「這不是我預期中的生活,但我們又有什麼辦法?」班恩將自身經歷PO上網,引發許多年輕人迴響,感慨努力換來的學歷無用武之處。

 

班恩(Ben)出身自貧民區牧師家庭,從小一路苦讀好不容易靠獎學金進入了劍橋大學,並以二級甲等榮譽學位成績畢業,原本夢想成為海軍軍官,卻不被大環境所允許,找到的幾份工作又十分不穩定,過著有一餐、沒一餐的日子,最後只好簽字領取失業救濟金,「我從沒想到自己會有這一天……。」

 

在就業服務站介紹下,班恩硬著頭皮到亞馬遜應徵倉儲管理員,在面試過程中,班恩發現,面試官對自己的學歷根本沒興趣,只在乎他有沒有吸毒、是不是偷渡客,直到接受培訓時,班恩才知道,原來那名面試官也是高學歷份子,卻因政府縮減預算失業,只能跟他一樣放棄夢想來到亞馬遜工作。

 

像班恩這樣的「原」精英份子,在亞馬遜的倉庫裡比比皆是,他和同事們每天要上11個半小時的班,平均走上28公里的路,休息時間只夠吃口飯、喘口氣,過去在校優異的成績與表現,刷下了門禁卡後就只能拋在腦後,「在這裡眾生平等,我們只是工人、大機器裡的小螺絲,存在意義只有工作,你是誰都不重要。」

 

雖然亞馬遜給的薪水很低,每小時只有7英鎊(英國規定最低時薪為6.19英鎊,約台幣300元),但班恩說他很感恩,因為他知道還有很多劍橋人,不是還沒找到工作,就是在當所謂的「試用期」免費員工,「我很幸運,還能選擇上早班或晚班。」,以他的弟弟亞歷山德(Alexander)來說,儘管擁有劍橋學士和布里斯托爾大學電機碩士學歷,卻在應徵時被刷下,目前仍只是亞馬遜的備取人員。

 

青年失業問題何以如此嚴重?除了全球化、人類壽命延長等因素外,兩位麻省理工學院經濟學家在書中指出,現代科技的革新跟當年工業革命不同,電腦、機械人、網際網路不但未帶來龐大就業機會,反而使人力需求越來越少,舉例來說:谷歌(Google)整座占地15公頃的資料中心,只需要60名全職員工就可運作!求職自然越來越困難。

 

下一代青年不全然是欠缺競爭力,也許是整個大環境已被目光淺短的政策搞得傾頹而不需求不下他們的專業能力,台灣目前要面臨的不僅僅只是國內人口老化及青年失業問題,加入區域經濟後所面臨的挑戰不比現況更輕易,如今的歐盟困境就是最好的借鏡。

 

 

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